{"id":15864,"date":"2023-03-07T11:35:25","date_gmt":"2023-03-07T10:35:25","guid":{"rendered":"https:\/\/www.consultingcheck.com\/\/topics\/combinar-los-objetivos-a-corto-y-largo-plazo-con-el-principio-hoshin-kanri\/15864\/"},"modified":"2023-03-07T11:35:25","modified_gmt":"2023-03-07T10:35:25","slug":"combinar-los-objetivos-a-corto-y-largo-plazo-con-el-principio-hoshin-kanri","status":"publish","type":"jask_topic","link":"https:\/\/www.consultingcheck.com\/es\/topics\/combinar-los-objetivos-a-corto-y-largo-plazo-con-el-principio-hoshin-kanri\/15864\/","title":{"rendered":"Combinar los objetivos a corto y largo plazo con el principio Hoshin Kanri"},"content":{"rendered":"

Distinga entre objetivos a corto plazo y a medio y largo plazo. Algunas empresas bien gestionadas aplican el concepto japon\u00e9s Hoshin Kanri desarrollado en Toyota. Este concepto combina los objetivos operativos a corto plazo con un enfoque a largo plazo y es excelente para apoyar la aplicaci\u00f3n. Al aplicar el concepto Hoshin Kanri, se evita que el trabajo en la l\u00ednea a largo plazo se vea desplazado por las operaciones cotidianas. Ambas cosas son importantes y deben perseguirse en paralelo.<\/p>

Seg\u00fan el Hoshin Kanri, el trabajo sobre los objetivos en el d\u00eda a d\u00eda se realiza en paralelo con los llamados \u00abpuntos focales\u00bb para el desarrollo a largo plazo. Los puntos focales se hacen medibles seg\u00fan el principio SMART. Esto los convierte en Puntos Focales Inteligentes. Las medidas para lograr los Puntos Focales Inteligentes se mantienen en la Lista de Acciones M\u00f3viles y se hace un seguimiento continuo. Cada acci\u00f3n debe contribuir a la consecuci\u00f3n del objetivo a largo plazo. Por lo tanto, esta contribuci\u00f3n tambi\u00e9n debe ser definida. Estas contribuciones se agregan en un \u00ab\u00e1rbol de conductores\u00bb a trav\u00e9s de una jerarqu\u00eda. De este modo, es posible controlar continuamente en qu\u00e9 medida una organizaci\u00f3n se acerca a los objetivos a largo plazo fijados. <\/p>

El principio Hoshin Kanri es un valioso complemento del concepto de Cuadro de Mando Integral<\/a>. Tanto el Hoshin Kanri como el Cuadro de Mando Integral son m\u00e9todos que pueden simplificar elcontrol<\/a>.<\/p>

Fijar objetivos significa tomar decisiones. La toma de decisiones es quiz\u00e1s la tarea de gesti\u00f3n m\u00e1s importante. Por lo tanto, vale la pena examinar los procesos de toma de decisiones<\/a>.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"parent":15861,"menu_order":20700,"template":"","meta":{"_links_to":"","_links_to_target":""},"jask_topic_categories":[1427],"class_list":["post-15864","jask_topic","type-jask_topic","status-publish","hentry","jask_topic_categories-abgleich-kurz-und-langfristiger-ziele-mit-hoshin-kanri-umgang-mit-zielen-ausenfuhrung"],"yoast_head":"\nCombinar los objetivos a corto y largo plazo con el principio Hoshin Kanri - consultingcheck<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.consultingcheck.com\/es\/topics\/combinar-los-objetivos-a-corto-y-largo-plazo-con-el-principio-hoshin-kanri\/15864\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Combinar los objetivos a corto y largo plazo con el principio Hoshin Kanri - consultingcheck\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Distinga entre objetivos a corto plazo y a medio y largo plazo. 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